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        2022年武漢市江岸區中小學(幼兒園)招聘合同制聘用教師498人報考流程

        2022-07-25 08:46 湖北教師招聘網 http://www.crispernet.com/湖北教師考試群 文章來源:武漢掌上人才網

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               2022年武漢江岸區面向社會公開招聘中小學教師報名方式:

          ①首先請掃描下方二維碼關注武 漢 事 業 單 位 考 試微信公眾號。

          ②關注回復“江岸區”,即可進入江岸區教師社招報名入口


        2022年武漢市江岸區中小學(幼兒園)招聘合同制聘用教師報考流程
         

        應聘程序

          (一)應聘人員網上報名

          應聘人員于2022年7月25日(周一)至2022年7月28日(周四)下午17:00期間登錄武漢掌上人才網(www.whzsrc.com)首頁的“招聘·考試”頁面,點擊“網上報名”,選擇相應公告,提交應聘申請(含上傳照片,此后所用照片要求一致,未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核)。應聘人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名,提交信息必須真實、準確、完整、有效,凡弄虛作假者取消應聘資格。各崗位報名情況次日上午更新,建議應聘人員合理選擇報考崗位,避免報考志愿過度集中。本次考試不收取報名費。

          網上報名的應聘人員,經網上初審基本條件且結果為“審核通過”者,將進入校級考核環節。經校級考核,遴選出擬入圍面試人選,由招聘學校通知參加面試后,方可進入后續面試環節。招聘各環節未通過人員,不再另行通知。請應聘人員確保填報信息準確無誤,并保持通訊暢通。

          (二)應聘人員基本條件網上初審

          對應聘人員基本條件進行網上初審,應聘人員可于7月26日至7月29日12點前登錄武漢掌上人才網查詢網上審核結果,凡已經通過網上初審的人員,不能再改報其他崗位。

          (三)校級考核

          凡網上初審結果為“審核通過”的應聘人員,應在初審通過后的24小時內(統計時點以指定郵箱收件時間為準)將相關印證材料(清單附后),以壓縮包形式(壓縮文件名稱設定為:報考單位名稱-報考崗位名稱-考生姓名-手機號碼-現居住地)發送至各招聘學校的指定郵箱(詳見《招聘崗位一覽表》),郵件“主題”名與壓縮包名一致。其中,現居住地為本人目前實際居住地址,應明確省、市、區(縣)和所在街道、社區。

          凡網上初審結果為“審核通過”的應聘人員,如未在規定時間提交校級考核資料、所提交資料不全或不符合崗位資格要求的,將不能通過校級考核環節,且不作后續面試安排。

          經校級考核,遴選出擬入圍面試人選,由招聘學校通知參加面試后,方可進入后續面試環節。原則上入圍面試人員比例不低于1:3。

          校級考核環節須提交的資料清單如下:(備注:身份證、學歷學位證、教師資格證、普通話等級證等崗位所需證件,上傳附件大小不超過10M,且均為PDF格式)

          1.《武漢市江岸區2022年合同制聘用教師招聘報名表》(與網上報名時所填原表一致,憑本人姓名、身份證號登錄武漢掌上人才網www.whzsrc.com,點擊“招聘·考試”中“資格審查”欄目,輸入姓名和身份證號后截圖或打印網頁);

          2.有效身份證的原件(照片面、國徽面);

          3.學歷證、學位證的原件;符合條件的留學回國人員需提供國家教育部出具的《國外學歷學位認證書》(注:研究生須提供本科階段學歷證、學位證);

          4.相應學歷的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(2022屆畢業生可提供《教育部學籍在線驗證報告》);

          5.符合報考崗位要求的相應教師資格證、有效期內的教師資格考試合格證明、(2022屆教育類研究生和公費師范生可出具畢業高校頒發的《師范生教師職業能力證書》)原件;

          6.普通話等級證書原件(其中:語文教師、幼兒教師崗位普通話須達到二級甲等及以上水平);

          7.近期2寸免冠彩色登記照(電子稿);

          8.個人簡歷一份(包含工作經歷、獲獎情況等);

          9.獲獎證書。

          (四)面試

          1.區教育局統籌組織面試工作。中小學教師崗位主要采取無學生試講方式進行,幼兒園幼兒教師崗位主要采取幼教技能展示(如簡筆畫、指定考題即興主題演講、自選曲目鋼琴彈唱展示和無伴奏幼兒韻律舞蹈等)方式進行。此外,可根據實際可酌情增加如現場提問、實際操作、情景模擬、特長展示等方式。

          2.面試時間及地點等信息,將通過短信、電話等方式通知入圍面試的應聘人員,原則上入圍面試人員比例不低于1:3。

          (五)體檢及考察

          通過面試的應聘人員須統一體檢,體檢費用由應聘人員承擔,體檢工作參照《湖北省申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》執行。應聘人員對體檢結果有疑問的,可以申請復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。應聘人員須認真完成全部體檢項目,如在規定時間內不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄。對妊娠期的女性應聘者,應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,待體檢結論合格后,再行辦理相關聘用手續。

          對體檢合格的應聘人員進行考察,主要采取面談、函詢或查閱檔案資料等方式進行,主要考察應聘者的政治思想、道德品質、業務能力、遵紀守法、誠信記錄及報考期間表現等情況,并核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確。對考察不合格或在考察中發現不符合崗位條件的人員,不予聘用。

          因體檢不合格、面試不合格或其他客觀原因出現名額空缺時,在應聘同崗位人員中按面試成績由高到低依次遞補。

        以上是2022年武漢市江岸區中小學(幼兒園)招聘合同制聘用教師498人報考流程的全部內容,更多湖北教師招聘考試信息敬請加入湖北教師招聘群湖北教師考試群,及關注湖北教師招聘網/湖北人事考試網

          (編輯:余老師)

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